宁夏交通建设股份有限公司招聘（时间＋入口）

　　 宁夏交通建设公司

一、招聘原则

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、基本条件

　　（一）遵纪守法、品行端正、具有良好职业道德；

　　（二）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　（三）能够适应建筑企业工作环境，服从宁夏交建分配调剂；

　　（四）法律、法规规定的其他条件。

　　三、招聘岗位

　　（一）造价工程师（国内）

　　1、招聘人数：2人

　　2、任职要求：

　　（1）35岁及以下，大学本科及以上学历；

　　（2）具有五年以上建筑工程类预算工作经验；

　　（3）持有建筑工程类中级职称且持有注册造价工程师证书。

　　（二）造价工程师（海外）

　　1、招聘人数：1人

　　2、任职要求：

　　（1）35岁及以下，大学本科及以上学历；

　　（2）具有三年以上建筑工程类预算工作经验；

　　（3）持有建筑工程类中级及以上职称、注册造价工程师证书者优先。

　　（三）安全工程师（国内）

　　1、招聘人数：2人

　　2、任职要求：

　　（1）35岁以及下，大学本科及以上学历；

　　（2）具有三年以上施工项目安全工作经验；

　　（3）持有建筑工程类中级及以上职称、注册安全工程师证书者优先。

　　（四）工程技术岗（海外）

　　1、招聘人数：2人

　　2、任职要求：

　　（1）35岁及以下，大学本科及以上学历；

　　（2）具有五年以上水利水电工程或管廊工程施工项目工作经验；

　　（3）持有建筑工程类中级及以上职称、注册建造师（水利水电）证书者优先。

　　四、招聘程序

　　（一）自主报名

　　1.下载附件中的简历模板《宁夏交通建设股份有限公司应聘登记表》，并填写简历；

简历模板：点击下载

　　2.复制链接或扫描推文下方二维码通过浏览器打开进入宁夏交建招聘官网，选择适合自己的职位。（https://hr.nxcc.com:8089/n/s/89c2e611）

　　3.将简历模板（标题为：社会招聘+岗位+姓名）作为附件，选择相关职位进行投递。

　　注：投递时间截止2024年8月16日。

　　（二）资格审查及面试邀约

　　1.公司将根据招聘需求和条件，不定期对报名人员进行资格审查和优选；

　　2.通过简历筛选的应聘者，公司将以电话、短信或电子邮件等形式通知本人面试事宜。

　　（三）录用

　　根据面试结果，确定拟录用人员。

　　五、薪资待遇及职业发展

　　（一）行业优势的薪酬福利

　　工资采用定岗定薪制，具有领先于地区同行业的薪资待遇。除此之外，提供五险三金、健康体检、免费食宿、节日福利、冬送温暖、夏送清凉、高品质旅行、疾病关怀、带薪年休假、探亲假、婚假等多元化福利保障。

　　（二）全面覆盖与突出重点的培养体系

　　公司具有年度培训、新员工导师管理、学历再深造等形式多样的培养机制，帮助员工在职业生涯的不同阶段迅速成长。在新的战略阶段下，公司积极开拓国（省）外市场，员工的每一个闪光点和创新亮点都将被看见。在这里，每一位交建人从不缺少机遇和挑战！

　　六、相关事宜

　　（一）应聘者对个人信息的完整性、真实性和一致性负责，并妥善保管个人信息，防止信息被他人冒用。如提供信息与事实不符，一经发现，取消应聘资格；已录用的，取消录用资格；已签订《劳动合同》的，解除劳动关系。

　　（二）为保证及时收到面试相关信息、通知，请确保联系方式填写准确，通信工具畅通。

　　（三）应聘者个人信息仅用于此次招聘，应聘资料恕不退还。

　　七、联系方式

　　联系电话：陆先生：0951-3308111